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最强炊事兵 第504节(2 / 4)

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得的荣誉越大,反之也是一样的,荣誉越大,责任也就越大。

所以特培就是特战旅最好的一个去处。

官兵们想法不一样,这让基层营连长们很头痛,他们其实也不是想拦着这些兵的晋升道路,要是自己部队里能出一个特种兵,自己虽然亏一点,但是相应的,也能从侧面证明,自己是能培养出好兵的。

但是就怕我这忍着心痛,刚把自己的好兵送出去,结果又被你们淘汰,原路送回来了,这多丢人啊。

所以不管从哪个方面想,自己不往外送兵,都是最好的,虽然你有尚方宝剑,但是你对基层可不了解,如果没有我们的配合,你想招兵走,也不是一件容易的事吧。

不过旅里已经明确了说了,不能不配合孟川,所以这件事,还得另想办法,如何在应对好孟川的前提下,又尽量不把自己的好兵送出去。

一营

孟川和参谋长午饭都没来得及吃,就去各基层营部问着要资料了。

在平常部队,一般都是以团为基层单位机关,营连最多算个指挥部,够不上机关这一说,自然第一手的资料只存在团机关里。

而像旅级单位,一般的基层单位机关都在营部,因为像这样的合成营,不管是编制和人员,跟团级也差不多,再说了,现代部队中,旅级单位里面没有团级战斗单位的编制,自然孟川也只能去营部找资料。

特战一营是特战旅里的老大哥,一直都是旅里的主力营,但是上次折戬在孟川这里,的确是他们的一个黑点,为此特战一营全体都在加训,本身就是主力营的他们,训练还这么猛,出好兵的几率自然就大很多了。

所以孟川和参谋长直接就先往一营奔,至于上次演习的事,孟川则甩到脑后了,都是为了工作,没什么可尴尬的。

特战一营的营长没想到孟川径直就来自己这了,这是什么意思?赢了一营,还要问一营要好兵?世界上有这个道理?

一营教导员见到营长对孟川的态度不是特别友好,就知道会出事,本身孟川手里就有尚方宝剑,如果是因为上次的演习,而造成孟川来一营招兵的事情进行不顺利,到时候孟川往旅里一告,自己不是得被骂就是得受处分,这真的划不来。

“营长,这次孟川的接待和招兵工作,就由我来负责吧,你不是还有事情要去旅里汇报么?”

一营长听到教导员这话,冷哼一声,“报告什么?等我去旅部报告完,营里的好兵都被挑走了,我就坐在这,看他孟川好不好意思从我这里挑兵。”

“对了,一排长呢?把他叫过来,我记得我上次问过他一个问题,他也该回答我了。”

一排长就在营部,没一会就被叫到营长这里了,“营长,您找我。”

一营长语气很冲,“我上周问你的问题,你还没回答我呢,如果孟川现在就来我们这带几个兵去训练,你愿不愿意去。”

一排长又不是傻子,营长语气这么冲,自己怎么可能说去,要真说去了,还不得被他踢死,“哎呦,营长,您这问的啥问题,那还用说么,肯定不去了,一营才是我们战斗的地方啊。”

一营长听到这话,猛拍了下桌子,“你好好回答,别跟我这油腔滑调,你在基层工作,应该更了解战士的心理。”

如果说实话的话,那一排长的表情立刻就严肃起来了,“营长,说真的,关于这个问题,我也听战士们讨论过,主要是有两种声音,第一种是主张去的,当然了,这绝对不是他们对一营这个集体失去了信心,而是他们想去接受特培的先进训练。”

咱们是跟特培战斗过的,他们的实力,大家都有目共睹,咱们营的战士,哪个不想当标兵?

可是标兵就只有一个,那就是全营最优秀的人才能当,战士们想往好里训练自己,到时候争当优秀标兵,这总没错吧。

还有一种则是不主张去的,他们并不是不想争第一,他们也有争强好胜的心,当然了,争强好胜不是贬义词啊,时时刻刻争第一,这本来就是咱们战士该有的心态。

但是吧,他们心里又割舍不下一营,毕竟在这里战斗过这么久,万一到时候真被选上了,那以后,在回来可就属于探亲了。

一营长算是听出来一排长的意思了,“合着说了半天,去特培就全是好处,留在一营就全是坏处。”

一排长跟一营长的关系不差,非但不差,实则还很好,一排长没下基层的时候,就是给一营长当文书的,所以啥话说了,也不怕生气。

“营长,据我所知,特培的淘汰率高达百分之九十五,也就意味着,招两个连的兵过去,最多就只能留下一个班,我觉得如果特培真来我们这招人,我们不妨去,反正到时候训练不过还会回来的。”

“但是这些老兵回来可不是光溜溜的回来,他们可是有接受过特培训练经验的,到时候我们加以吸收,是不是可以增强自身实力。”

如果您要是觉得,他们训练都是那些明面上的东西,那就当我没说。

我可不信,就靠这

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